Belangrijkste wetswijzigingen in 2012
- 05-12-11
- 37 reacties
Ook in 2012 veranderen er juridisch gezien weer een aantal zaken. We hebben de belangrijkste wetswijzigingen op een rijtje gezet.
80 cpm max 40 euro het lidmaatschap
lokaal tarief voor leden
De juristen van JuroFoon en meer dan 700 aangesloten advocaten helpen je tegen eerlijke en gereduceerde tarieven.
Of je nu een vraag hebt over echtscheiding, ontslag of ruzie met de buren. JuroFoon adviseert, bemiddelt of staat je bij in een juridische procedure als dat nodig is.
“Dankzij JuroFoon sta ik nu ondanks mijn ontslag niet met lege handen”
Mijn werkgever wilde van mij af en kwam met een waardeloos voorstel. Hij zei dat meer er echt niet inzat
Ik heb mijn zaak bij JuroFoon neergelegd en ineens was er veel meer mogelijk. Binnen een paar weken was alles geregeld. Ik kreeg toen ook een fatsoenlijke ontslagvergoeding, waardoor ik rustig naar een andere baan kon zoeken (inmiddels gevonden).
JuroFoon bedankt!
Ontvang wekelijks het JuroFoon journaal (meer dan 70.000 abonnees!) boordevol nieuws, advies en unieke aanbiedingen.
Alimentatie na ontvoering
Moet een man partner- en/ of kinderalimentatie betalen na ontvoering van de kinderen?
Ook in 2012 veranderen er juridisch gezien weer een aantal zaken. We hebben de belangrijkste wetswijzigingen op een rijtje gezet.
'Ik heb het vermoeden dat mijn werkgever zonder mijn toestemming af en toe mijn e-mails leest. Dat mag toch niet want ik heb op mijn werk toch ook recht op privacy?'
Als je denkt dat het een privé-aangelegenheid is als je een relatie hebt met de vrouw van een collega, dan heb je het mis. Maar in hoeverre mag een werkgever zich hiermee bemoeien?